وبلاگ

كارآفريني چيست؟

كارآفريني چيست؟
دسته‌بندی نشده

كارآفريني چيست؟

در اين مقاله سايت نوآفرينان امين تصميم گرفتيم تا درمورد كارآفريني چيست؟ توضيح مختصر دهيم پس در ادامه همراه ما باشيد.

کارآفرینی (Entrepreneurship ) واژه ای نسبتاً قدیمی است که ریشه فرانسوی دارد. این کلمه به فرانسه Entreprendre  گفته میشود که به معنای متعهد شدن است.

کلمه کارآفرین حدود سیصد سال قدمت دارد و نخستین کسانی که واژه‌ ی کارآفرین و مفهوم کارآفرینی را مورد توجه قرار دادند، اقتصاددان‌ها بودند.کسانی مانند ریچارد کانتیلون و آدام اسمیت لغت کارآفرین را در قرن‌ های هفدهم و هجدهم میلادی به کار برده‌اند.

یکی از تعاریف کارآفرینی که در دانشکده‌ ی بازرگانی هاروارد مورد استفاده قرار می‌گیرد، توسط هوارد استیونسن (Howard Stevenson)  مطرح شده است. کارآفرینی از دیدگاه استیونسن چنین است: «کارآفرینی پیگیری فرصت‌ هایی است که فراتر از منابع در دسترس، وجود دارند.» 

تعريف كارآفريني به روند ايجاد يك ارزش جديد (مادي يا معنوي) از طريق يك تلاش متعهدانه با در نظر گرفتن ريسك هاي ناشي از آن اطلاق ميشود. ژوزف شومپیتر فرایند کارآفرینی را « تخریب خلاق»  مینامد. به عبارت دیگر ویژگی تعیین‌ کننده در کارآفرینی همانا انجام کارهای جدید یا ابداع روش‌های نوین در امور جاری است.

ژوزف شومپيتر را به عنوان پدر كارآفريني ميشناسند و او واژه نو آوري را همان كارآفريني ميداند.به عبارت دیگر ویژگی تعیین‌کننده در کارآفرینی را انجام کارهای جدید و یا ابداع روش‌ های نوین در امور جاری میداند. از نظر او نوآوری در هر یک از زمینه ‌های ذیل کارآفرینی محسوب می‌شود.

  1. ارائه کالای جدید
  2. ارائه روش جدید در فرآیند تولید
  3. گشایش بازاری جدید
  4. یافتن منابع جدید
  5. ایجاد هر گونه تشکیلات جدید در صنعت

کارآفرینی چیست؟

كارآفريني يك پروسه يا يك مفهومي است كه در طي آن فرد كارآفرين با ايده هاي نو، خلاق و شناسايي فرصت هاي جديد شروع به ايجاد يك شركت نو يا كسب و كار نو ميكند. اين كار دركنار پذيرش خطرات است ولي انگيزه هاي مختلف و پشتكارهاي بسيار زياد باعث ميشود كارآفرين منجر به ارائه خدمات خود به جامعه باشد.

كارآفرين

كارآفرين كيست؟

كارآفرين شخصي است كه بر روي خود به صورت كامل كنترل دارد و او براي آنكه بتواند درست آنچه را كه مي انديشد و عينيت بخشد بايد حتما رئيس و كارفرماي خود باشد. يعني شخص كارآفرين نياز به استقلال دارد.

با ذهن خلاق خود پيرامون خود را شبيه ديگران ميبينند اما تبديل كردن يك ذهنيت به عملي شدن نشان ميدهد نوآوري وجود دارد و فردي خلاق مي باشد.وقتي كه خلاقيت او از ذهن به عمل منتقل مي شود نوآوري صورت مي گيرد. نوآوري يعني پيمودن راه نارفته.

درواقع اين شخص اين ريسك را قبول ميكند كه هراتفاقي در مسير خود به وجود آيد را قبول ميكند و به تلاش هاي خود تكيه مي كند و شروع ميكند تا با تلاش هاي بسيار به هدف خود نزديك شود و هراتفاقي كه در مسير خود مشاهده كند را به صورت هوشمندانه كنار ميزند.

انواع كارآفريني

كارآفريني مستقل : فردي كه تمام اطلاعات اوليه را براي راه اندازي يا رشد كسب و كار به صورت كامل جمع آوري ميكند و تمركز ميكند براي نوآوري و توسعه محصول يا خدمات جديد خود كه باعث نوآوري جديد ميشود.

كارآفريني سازماني : پروسه اي كه در آن خدمات يا محصولات نوآوري شده از طريق ايجاد فرهنگ كارآفرينانه در يك سازمان از قبل تأسيس شده به ظهور مي رسد.

کارآفرینی شرکتی: کارآفرینی شرکتی به مفهوم تعهد شرکت به ایجاد و معرفی محصولات جدید، فرآیندهای جدید و نظام های سازمانی نوین است.
کارآفرینی بین‌المللی: این فرآیند زمانی ایجاد می‌شود که کارآفرینان برای منابع، طراحی و توزیع کالا و خدمات خود به شبکه های جهانی وابسته هستند.
کارآفرینی اجتماعی: کارآفرینی در یک زمینه اجتماعی برای سازمان های غیر تجاری و اقتصادی را در برمی‌گیرد.

دیدگاه خود را اینجا قرار دهید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

Select the fields to be shown. Others will be hidden. Drag and drop to rearrange the order.
  • Image
  • SKU
  • Rating
  • Price
  • Stock
  • Availability
  • Add to cart
  • Description
  • Content
  • Weight
  • Dimensions
  • Additional information
  • Attributes
  • Custom attributes
  • Custom fields
Click outside to hide the compare bar
Compare
لیست علاقه مندی ها 0